2016考研经济学每周一测(2)_跨考网

　　2016考研经济学每周一测(2)

　　1.当平均产量曲线与边际产量曲线相交时，( )。

　　A.总产量最大

　　B.总产量最小

　　C.平均产量最大

　　D.边际产量为零

　　【答案】C

　　【解析】当边际产量曲线大于平均产量曲线时，平均产量曲线被向上拉，曲线递增;当边际产量曲线小于平均产量曲线时，平均产量曲线被向下拉，曲线递减，因此，平均产量曲线与边际产量曲线相交于平均产量最大值点。

　　2.等产量线的斜率衡量的是( )。

　　A.商品的边际替代率

　　B.规模报酬

　　C.边际收益递减

　　D.边际技术替代率

　　【答案】D

　　【解析】等产量曲线上任意一点的边际技术替代率等于该点切线斜率的负值。因此，等产量线的斜率衡量了要素的边际技术替代率，即在维持产量水平不变的条件下，增加一单位某种生产要素的投入量时所减少的另一种要素的投入数量。消费者的无差异曲线斜率衡量了商品的边际替代率。

　　3.规模报酬的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减这三种情况的区别何在?“规模报酬递增的厂商不可能面临要素报酬递减的现象”，这个命题是否正确?为什么?

　　答：(1)规模报酬的递增、不变和递减与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的区别如下：规模报酬问题涉及厂商的生产规模本身发生变化(假设为该厂的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化)，相应的产量是不变、递增还是递减，或者说，厂商根据经营规模大小(产销量大小)设计不同的工厂规模，属于长期分析;而可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减涉及在该厂的生产规模已经固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量(报酬)递增、递减及不变三种情况，属于短期分析。

　　(2)“规模报酬递增的厂商不可能面临要素报酬递减的现象”这个命题是错误的。

　　规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时的产量变化，而可变要素报酬问题讨论的则是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。

　　事实上，当厂商经营规模扩大时，在给定技术状况下，要素的生产效率提高，即生产表现出规模报酬递增。在规模报酬递增时，随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有效利用时，继续增加可变要素投入，总产量的增加(即边际产量)就会出现递减现象。所以，规模报酬递增的厂商也可能面临要素报酬递减的现象。

　　4.经济学家眼中一个企业的利润与会计师核算出来的该企业的会计利润有何不同?

　　答：(1)经济学家眼中的企业利润是经济利润，即总收益扣除机会成本后得到的利润。这里的机会成本是指一定的资源用于某项特定用途时放弃的将该项资源用于其他用途所能获得的最大收益。机会成本与一般意义上的会计成本不同，它不只包含了生产中直接支付的生产费用，而且把生产中使用自有生产要素所花费的隐成本也包括在内。

　　(2)会计师所核算的会计利润是指总收益除去会计成本后的利润。会计成本又称为显成本，就是在生产中所花费的货币支出，包括雇员工资，购买原材料、燃料及添置或租用设备的费用，利息，保险，广告费以及税金等。

　　(3)由以上定义可看出经济利润与会计利润的不同，经济利润扣除了隐成本，而会计利润没有扣除隐成本。经济学之所以强调经济利润，是因为经济利润与机会成本有关。从机会成本的角度考虑问题，要求把每种生产要素用在取得最佳经济效益的用途上，即做到物尽其用、人尽其才;否则，所损失的潜在利益将超过所取得的现实收益，而生产要素的配置不够合理将造成生产资源的浪费。但是，会计师只从自身取得的收益出发，并不考虑资源配置的合理程度。

　　5.为什么会产生规模经济?导致规模不经济的主要原因是什么?

　　答：规模经济是在企业生产扩张的开始阶段，厂商由于扩大生产规模而使经济效益得到提高。规模不经济是当生产扩张到一定的规模以后，厂商继续扩大生产规模就会使经济效益下降。规模经济可以表示为厂商成本增加的倍数小于产量增加的倍数;规模不经济可以表示为厂商成本增加的倍数大于产量增加的倍数。规模经济和规模不经济都是由厂商改变企业生产规模所引起的，也称为内在经济和内在不经济。规模经济和规模不经济包括了规模报酬变化的特殊情况。

　　(1)产生规模经济的原因

　　产生规模经济的原因在于，随着生产规模的扩大，厂商使用了先进的生产技术、专业分工细化、更加充分地开发和利用副产品、在生产要素的购买和产品的销售方面拥有更多的优势，从而使得规模扩大带来成本的减少，产生规模经济。

　　(2)产生规模不经济的原因

　　产生规模不经济的主要原因在于管理的低效率。由于厂商规模过大，所以信息传递费用增加，导致信息失真。同时，规模过大也会滋生内部官僚主义，从而使规模扩大所带来的成本增加，出现规模不经济。

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