2016管理类专业学位联考综合能力考试大纲—逻辑推理部分_跨考网

　　2016管理类专业学位联考综合能力考试大纲—逻辑推理部分

　　2016年管理类专业学位联考综合能力考试大纲已发布，对比2015年考试大纲，其内容基本没有调整。尤其是其逻辑部分较2015年没有任何变化且要求考生需要掌握的必要知识点没有任何调整，广大考生可按自己复习规划、进度，按部就班就行。以下是考试大纲的具体内容，以便考生了解。

　　一.考试性质

　　综合能力考试是为高等院校和科研院所招收管理类专业学位硕士研究生而设置的具有选拔性质的全国联考科目，其目的是科学、公平、有效地测试考生是否具备攻读专业学位所必需的基本素质、一般能力和培养潜能，评价的标准是高等学校本科毕业生所能达到的及格或及格以上水平，以利于各高等院校和科研院所在专业上择优选拔，确保专业学位硕士研究生的招生质量。

　　二.考查目标

　　1.具有运用数学基础知识、基本方法分析和解决问题的能力。

　　2.具有较强的分析、推理、论证等逻辑思维能力。

　　3.具有较强的文字材料理解能力、分析能力以及书面表达能力。

　　三.考试形式和试卷结构

　　一、试卷满分及考试时问

　　试卷满分为200分，考试时间为180分钟。

　　二、答题方式

　　答题方式为闭卷、笔试。不允许使用计算器。

　　三、试卷内容与题型结构

　　数学基础 75分，有两种题型。

　　问题求解 15小题，每小题3分，共45分

　　条件充分性判断 10小题，每小题3分，共30分

　　逻辑推理 30小题，每小题2分，共60分

　　写作 2小题，其中：论证有效性分析30分，

　　论说文35分，共65分

　　四.考查内容——逻辑推理部分

　　综合能力考试中的逻辑推理部分主要考查考生对各种信息的理解、分析和综合，以及相应的判断、推理、论证等逻辑思维能力，不考查逻辑学的专业知识。试题内容涉及自然、社会和人文等各个领域，但不考查相关领域的专业知识。

　　试题涉及的内容主要包括：

　　(一)概念

　　1.概念的种类

　　2.概念之间的关系

　　3.定义

　　4.划分

　　(二)判断

　　1.判断的种类

　　2.判断之间的关系

　　(三)推理

　　1.演绎推理

　　2.归纳推理

　　3.类比推理

　　4.综合推理

　　(四)论证

　　1.论证方式分析

　　2.论证评价

　　(1)加强;

　　(2)削弱;

　　(3)解释;

　　(4)其他

　　3.谬误识别

　　(1)混淆概念

　　(2)转移论题

　　(3)自相矛盾

　　(4)模棱两可

　　(5)不当类比

　　(6)以偏概全

　　(7)其他谬误

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